Unternehmen

Erfolg ist kein Zufall – Unsere Vorteile für Sie:

  • Wir sind nicht betriebsblind und sehen Dinge, die sie selbst nicht mehr sehen.
  • Wir bringen Tipps und Erfahrung zur Optimierung ein, die mit dem Know-how des Unternehmen kombiniert werden.
  • Wir kommen wieder und fragen konsequent nach der wirksamen Umsetzung.

Informationsbroschüre:  25 Jahre TEAM-Management

Historie

„Wer aufhört besser zu werden, hört auf gut zu sein”

TEAM-Management „wie alles begann”…

Im Sommer 1991 trafen sich 5 junge, ambitionierte Unternehmensberater und waren sich einig, dass die Zukunft der Beratung nicht in „dicken“ Konzepten und „gut formulierten“ Ratschlägen liegen wird, sondern in der tatkräftigen Unterstützung des Kunden bei der Verbesserung der Situation.

Nicht der dunkelblaue Anzug mit Krawatte soll die Uniform des Beraters sein, sondern aufgeschlagene Hemdärmel mit Sinn für die Praxis! Aus dieser Diskussion formte sich die Beratungsfirma TEAM-Management.

Das Ziel war es Verbesserungen innerhalb des Unternehmens mit den Mitarbeitern und dem Management im Team umzusetzen und dadurch langfristig Optimierungen zu festigen. Die
Unternehmen und die darin beschäftigten Mitarbeiter sollten von den Beratern lernen und dadurch in Zukunft selbst auf Verbesserungen stoßen und diese nun auch leben! Im Jahr 1991 ein durchaus innovativer Ansatz, der nicht immer sofort verstanden wurde.

Nach 25 Jahren hat sich TEAM-Management am Markt etabliert und es konnten in 25 Jahren viele erfolgreiche Projekte durchgeführt werden. Natürlich hat sich der Beratungsansatz und auch der -stil in diesen 25 Jahren verändert.

Wir Berater würden sagen – optimiert – aber der Grundsatz, mit dem Kunden gemeinsam im Team die Optimierungen umzusetzen hat sich nicht verändert!

Das Know-How des externen Beraters gekoppelt mit dem Know-How des Kunden und der gemeinsame Wille zur Verbesserung waren ein wichtiger Bestandteil der Erfolgsgeschichte der letzten 25 Jahre TEAM-Management!

Danke an alle unsere Kunden!

Philosophie

Erfolg ist kein Zufall – denn Zufälle sind selten und unverlässlich.

Erfolgreiche Unternehmen stehen für Strategie und System. Sie erkennen zur richtigen Zeit die richtigen Dinge und setzen diese konsequent um!

TEAM-Management unterstützt seine Kunden bei der Findung und Entwicklung der individuellen Erfolgssystematik. Gemeinsam werden Prozesse analysiert und kritisch hinterfragt: Verkrustete, nicht mehr zeitgemäße Strukturen werden aufgebrochen – neue Wege und Rahmenbedingungen zur ganzheitlichen Optimierung werden gestaltet.

Als Voraussetzung jeglicher Verbesserung erkennen wir die Veränderung. Diese Veränderungsprozesse zielorientiert zu steuern verstehen wir als unsere zentrale Aufgabe.

Unser Beratungsansatz ist emotional, persönlich und fachlich kompetent. Wir verfolgen eine methodisch strukturierte Vorgangsweise. Im Umgang mit unseren Kunden sind wir bestrebt deren Persönlichkeit und Unternehmensphilosophie zu achten.

Führungsteam

DI Dr. Ralph Klenner

Dr. Andreas P. Gibus MMBA

DI Florian Leitl

Mag. Daniel Rossgatterer MBA

Mag. Julia Gibus

Weitere Infos

Partnerschaft

Wie gestaltet sich die Zusammenarbeit mit TEAM-Management?

Nach einem für den Kunden kostenlosem Erstgespräch wird ein Analyseangebot erstellt. Diese Analyse ist eine fixe Größe und beinhaltet eine Auflistung aller entdeckten Schwachstellen.

Dieses Analyseergebnis wird dem Auftraggeber präsentiert und als Bericht übergeben. Danach kann der Kunde selbst entscheiden, ob er die Leistungen von TEAM-Management zur Optimierung in Anspruch nimmt oder selbst aktiv wird!

Sollten die Leistungen von TEAM-Management in Anspruch genommen werden, dann wird klar definiert wie viel Beratereinsatz seitens TEAM-Management zu erwarten ist.
Der Kunde kann aber jederzeit die Zusammenarbeit beenden und selbst weitermachen und es wird nur der tatsächliche Aufwand abgerechnet.

Die Kosten von TEAM-Management sind transparent und klar nachzuvollziehen. Es gibt Tagessätze und keine versteckten Kosten!

Diese Art der Zusammenarbeit hat sich seit 25 Jahren bewährt und Kunden schätzen diese einfache, unkomplizierte Form unserer Beratung!

Kontaktieren sie uns unter +43 732 222 300 oder unter office@nullteam-management.cc.